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我以前呆的一公司,在我走后,某一天跟那公司的一同事聊天,得知新招聘回来的人比他的工资还好。。。
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而且那同事跟公司的老板关系还不是普通的上下级关系,这能说明什么?' Y: s5 c7 z9 C6 z9 n
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本帖最后由 猪头大哥 于 2016-3-14 16:54 编辑 * N6 L x2 ^$ v, v, |1 B
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2006年进的此公司,当时进此公司有五个人,在深圳成立的研发部门
# N. \# r7 b/ n$ c! n3 `, _三年时间。陆续都离职,只留下我与 A君
: G% a3 B* i1 OA君两广人,会讲白话,我北方老,不会讲白话- N! ^# J6 S! G" N4 ^6 f
后来A君升为部门副经理(部门归香港公司直接管理,他不可能升为经理的,因为经理只有一个在香港)
2 H- R! b& Y7 ~, xB君大概2008年来在公司,年龄比我小一岁
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+ }; w5 v# V2 w* L. ?这十年间,我,A君,B君,香港老大,四人,算是不错人关系 ,我与B君感觉跟他们是朋友一样,无话不谈
Y2 |! a: M* s2 h$ }& u项目紧张的时候,我们也是一起努力加班,对香港老大很忠诚
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; p# Q, x' I/ T: j由于本人春节前的破事,造成了净身出户口,顿时感觉工资不够用,打算找一个工资好些的单位,所以提出离职
1 h" [, g& X' W" j我目前工资不到10K,七八K吧大概,我知道跟市场行情不符,但感觉这么多年的朋友,同事了,干的也算开心* V J6 y. N( L9 a8 R9 z, b' }
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我提出离职后,香港老大+A君 找我谈话,说意向是多少,我说出了意向工资,香港老大很痛快的答应了,
: Q( W% W' i* v% Z: Q$ y并说要向香港财务去申请,但不保证能申请到
M4 p" w9 \, y5 w- ]' K9 u! X我心立刻凉了,工作十年,每次只加5%-8%, 现在我因为自身原因要离职,你反而说帮我申请高些的工资
4 G7 M/ i- z. R" `8 y1 \$ l我只想说一句:哥们,老大,我们十年的感情,你现在才告诉我可以申请加这么高的工资?1 L5 T/ m- f; n0 L9 p+ v/ P
我的回答很坚决:离职,不说这么多了
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他无情,我不能无意,考虑十年的感情,提出大五六月份离职,不想立刻走人,给项目造成影响
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, K$ c" n; ~3 T# G1 U后来考虑到今年四月份有加薪 的钱,我跟A君说,你把钱给B君吧,我们毕竟这么多年的感情了,他工资有些低' U+ Z' Z# j# W7 A/ A( h
A君说,我们会安排的
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$ [) r* [! I m+ M1 rC君,2014年入职的一个新人,提出今年二月份离职
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A君+香港老大跟B君谈,你刚学一年技术呀,不熟练呀,C君有两年开发经验; \' j/ i! B2 T3 R' A4 F$ y* v
我们为了留C君,把加薪 (我的加薪比)给C君吧,这个你要理解
0 |. T4 O" i; h2 w(B君虽然刚学一年,但做的东西还是可以的)3 ^$ s( m8 J# V* e% U( ^- c
(插曲:2011年,当时B君已经离开本公司,香港老大参加朋友的公司,A君通知B君过来,B君当时二话不说,干完那个月辞职,直接来老大的新公司,
7 B4 c& y! W' y+ L* ?* y为什么?因为我们信任香港老大与A君, 做了两年后,那个公司接近倒闭,我们又回到了现在的这个公司
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4 `' H* y% N9 [: o9 j8 {+ U( H6 t最后,C君 离开公司,直接去了一个更好的公司! t" \& g1 S, i9 O) G5 C9 z
; F; ~% R2 k/ C0 T, d9 i不出事,大家都挺好的,出事后,潮水落下去,才发现谁是真正的朋友
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( P9 l) }) i& t: S; }. Q5 D公司好坏不说,工作一定要跟对人,跟错人毁一生
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昨天跟同事聊天,同事说,只有A君跟香港老大才是朋友吧* m% d7 F2 ]4 v" o# ~, V: t3 u
我们都不算他们的朋友 / p4 C( |+ }3 Z% z, p
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更气愤的是:C君来此只有两年,毕业没多长时间,技术一般,我竟然只比人家多1K+ w3 B% B! e; K7 ^% P4 N& b3 I- y
唉。。。都是泪呀,朋友,感情,10年,是个屁
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